Quebec

Soyez le commanditaire qui permet aux personnes aveugles ou ayant une vision partielle d’exploiter le pouvoir de la technologie. Associez votre marque aux produits, services et innovations technologiques qui leur permettent d’être plus autonomes, d’égaliser les chances et de bâtir un monde plus accessible.

Soyez le commanditaire qui permet aux jeunes aveugles de vivre la vie dont ils rêvent sans barrières. Le braille, la littératie et la techno chez les jeunes aveugles sont des leviers pour augmenter leurs chances de succès et d’avoir un avenir meilleur. Soyez le défendeur de l’éducation et des jeunes.

En tant que partenaire média officiel du congrès, vous nous aiderez à atteindre un public plus large et mettrez votre marque sous les projecteurs.

Positionnez-vous comme un leader de l’innovation et de l’inclusion à travers le Canada! Le congrès Point de connexion est l’événement idéal pour démontrer vos réalisations en matière d'accessibilité et faire en sorte que les visiteurs et les personnes influentes reçoivent les plus récentes informations sur vos produits et services.

Voici des suggestions d'activités en temps de pandémie, pour briser notre isolement, se garder actifs et diminuer notre stress.

Cette année, lors du congrès Points de connexion, nous consacrons une journée complète à l'emploi et l'accessibilité Le vendredi 16 octobre sera un point de connexion pour les employeurs et les candidats vivant avec une perte de vision, ainsi qu’un point de connexion pour tout ceux qui désirent ouvrir leurs portent aux personnes aveugles et ceux offrant des solutions d’accessibilité.

Dans les balados « Capsules Technos », Lyne Dubé, responsable du programme Technologies Adaptées, donne divers conseils technos pour vous permettre de profiter du pouvoir de la technologie et d'apprivoiser le iPhone afin qu'il devienne votre meilleur allié pour vivre la vie dont vous rêvez!

Le huitième président et chef de la direction d'INCA, John M. Rafferty, s'est joint à l'équipe en 2009 et a depuis été le catalyseur de changements extraordinaires ainsi que de la modernisation et de la croissance de l'un des organismes de bienfaisance les plus anciens et les plus fiables du Canada.

La rédaction d’une lettre de présentation représente l’étape la moins intéressante du processus de demande d’emploi. Reconnaissez-le. Vous le savez déjà! La lettre de présentation vous oblige à vous vendre comme un éventuel employé, ce qui n’est pas toujours facile. Notre culture nous a appris qu’il est préférable d’éviter les gens qui aiment trop se vanter. Pour cette raison et chez plusieurs d’entre nous, la promotion de soi n’est pas une qualité qui nous vient tout naturellement. Malgré tout, elle devient nécessaire lorsqu’arrive le temps de rédiger une lettre de présentation. Une lettre de présentation exceptionnelle doit essentiellement transmettre 3 ingrédients clés, soit vos connaissances, votre intérêt pour l’emploi et votre compatibilité. Si vous parvenez à inclure ces 3 aspects dans votre lettre de présentation, vous êtes assuré de réussir votre entrevue.

L'entrevue téléphonique, qui dure en général de 10 à 15 minutes, est une méthode populaire de recrutement. Les entreprises qui l’utilisent comme point de départ du processus d'embauche sont d’ailleurs de plus en plus nombreuses. Cette activité permet de saisir rapidement des critères de sélection chez les candidats. Le temps que l’employeur voue à cet appel lui permet de répondre à cette question : est-ce que je souhaite rencontrer ce candidat en personne.